Перед нами незаперечний документ. Рекомендуємо спочатку уважно його прочитати!
САМБІРСЬКА МІСЬКА РАДА ЛЬВІВСЬКОЇ ОБЛАСТІ XVI позачергова сесія VI демократичного скликання РІШЕННЯ від 10 січня 2012 року № 3
Про встановлення надбавок та преміювання Відповідно до ст.26 Закону України "Про місцеве самоврядування в Україні”, ст. 21 Закону України "Про службу в органах місцевого самоврядування”, постанови Кабінету Міністрів України від 09.03.2006 року № 268 „Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокура¬тури, судів та інших органів", Самбірська міська рада
В И Р І Ш И Л А:
Встановити з 1 січня 2012 року надбавку за високі досягнення у праці або за виконання особливо важливої роботи міському голові у розмірі 50%, секретарю міської ради, першому заступнику міського голови, заступникам міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради, керуючому справами виконавчого комітету у розмірі 50%.
Преміювання міського голови проводити щомісячно у розмірі 100%, секретаря міської ради, першого заступника міського голови, заступників міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради, керуючого справами виконавчого комітету проводити щомісячно у розмірі 50% в межах коштів, передбачених на преміювання, та за рахунок економії коштів на оплату праці згідно Положення про преміювання та надання матеріальної допомоги працівникам апарату ради та її виконавчих органів.
Преміювання міського голови, секретаря міської ради, першого заступника міського голови, заступників міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради, керуючого справами виконавчого комітету з нагоди святкування Дня Незалежності України та Дня місцевого самоврядування проводити в межах кошторисних призначень та економії заробітної плати.
Встановити міському голові, секретарю міської ради, першому заступнику міського голови, заступникам міського голови з питань діяльності виконавчих органів ради, керуючому справами виконавчого комітету матеріальну допомогу на оздоровлення та матеріальну допомогу на вирішення соціально-побутових питань в розмірі середньомісячної заробітної плати при наявності кошторисних призначень в межах фонду оплати праці.
Відділу бухгалтерського обліку та звітності міськвиконкому (Н.Наконечна), забезпечити проведення відповідних нарахувань та зміни розміру надбавки керівникам, у яких протягом календарного місяця виникло право на підвищення надбавки за вислугу років.
Контроль за виконанням рішення покласти на постійну комісію ради з питань інвестицій, фінансів та планування бюджету (І.Тимців)
Тарас Копиляк
Як Вам CІЄ? Голий обдертий Самборе, де більшість людей мають мізерні зарплати, де не існує майбутнього для молоді, так як підприємства закриті, інвестицій немає, розв’язання комунальних проблем не проводиться. За що преміювати і головне чому на 100 відсотків Самого, а решту на 50 і чому гарантовано на цілий рік вперед? Навіть за часів «совдепу», премію нараховували по факту та за виконання певної роботи кожного місяця! А ці вже знають, що вони заслуговують на 50 відсотків, а Сам на всі сто. Шануються, головне не забувають і про менших хижаків, щоб воду не каламутили. Вже продумали про майбутні святкові премії, про майбутнє оздоровлення своїх організмів, зіпсутих постійними представницькими заходами та думками про те що, де, коли та в якій кількості присвоїти, списати. Які ще підприємства створити, крім «Об’єднаного» для висмоктування міської казни в свої кишені. По істині титанічна праця, хочеться вірити, що цією діяльністю все таки зацікавиться прокуратура, Самбірська сумніваємося, але вищі інстанції мають таку можливість. Одне цікаво, як пани самі собі оцінюють свої високі досягнення у праці та виконання особливо важливої роботи. Що вони вважають цією особливо важливою роботою? Цікаво дізнатися про критерії самооцінки! На відповідь не сподіваємось! Встановити з 1 січня 2012 року надбавку ……. міському голові у розмірі 50%...... Преміювання міського голови проводити щомісячно у розмірі 100%.....
Надбавки замало, ще і премія потрібна, а Ви думали, що вибрали багатого? А видите, йому конче потрібні гроші! А Вам?
Ми підрахували, що оклад мера приблизно становить 3000 грн. При такому нарахуванні, на руки він отримував би 2458 грн. Після надбавок та премій його нарахування становитиме 7500 грн., на руки – 6145 грн. Оклад прибиральниці чи простого працівника 1073 грн. на руки 879 грн. Отже, завдяки економії коштів (скорочення 3 вчителів чи 4 прибиральниць) мер отримує додаткові гроші, як заробітну плату. Якщо до цього порахувати ще й надбавки та премії його заступників, всім стає зрозуміло, що замість них можна фінансувати дитячу установу чи позашкільний навчальний заклад.
Ще одне питання виникає само собою, що отримали депутати XVI позачергової сесії VI демократичного скликання, що проголосували за таке рішення? Та чи можна назвати їхню сесію демократичним скликанням? На нашу думку подібних демократів треба терміново переобирати, а владі висловлювати недовіру. Продовження буде. Спробуємо розглянути під мікроскопом бюджет міста, а саме:
XVI позачергова сесія VІ демократичного скликання Р І Ш Е Н Н Я від 10 січня 2012 року № 1
і тіла грішні омили у водах ріки, і бачили їх люди, і були із ними люди різні, і челяд і папараці, іпростачужія. і в очах у них було щастя, і щастя було і від....
п.с. допиши сам п.п.с. будь-хто заслуговєс на краще, буквально
Ви погано підрахували . Ви не врахували одної важливої речі- вони держслужбовці!!! А це зовсім інший підрахунок.Там ще добавляється до ставки вислуга, та ранги . А там виходить геть інша сума ! Але Їм потрібно вони люди бідні -бізнесмени.
як Вам різниця хто і скільки заробляє? чеснеслово, шо жиди, Солган ребуса з перепою розгадати негоден, Юрась певно ше з перепою і не вийшов, а решта - просто - каквсєгда - какби обосрать мерскую рать
Петюнчику,ти також з цієї "раті"?Це ти не зрозумів,що мова йде не про заробіток,а про "шару",яка "не має об'єму".В тебе знову винуваті "жиди"?По твоєму допису видно хто ще не вийшов з перепою.Порахуй скільки ти зробив помилок в двох реченях.І як це ти забув про "москалів"?Не зробивши винуватцями всіх негараздів "москалів" і "жидів",ти не можеш рахувати себе стовідсотковим "патріотом".
Ото себе обдарили!!!Молодці хлопці!!Ще собі премії більші додайте!!!Ви ж більше їсти хочете,одягатися вам потрібно гарніше й забаганки у вас не як у простого люду!!!javascript:// Та що ж то робиться у Самборі!!! І ви кажете,що у казні грошей нема,бідний бюджет!!!Та де ж він буде багатим,коли його ви так обдерли!!!Схаменіться,шановні!!! Вчителям кажуть паски затягнути?!!!Це тому,що все в місті кинули на них! В газеті тільки й пишуть про школи,вимоги ставлять шаленні до вчителів,на зебри додумались поставити тих самих вчителів...А грошики-фігу вам! Грошики -НАМ,НАМ,НАМ і ще раз нам(ВЛАДІ),бо в нас важкі умови праці,тяжко нам:коньячки кожен день попивати,сидіти на кріселках шкіряних і дупці відпарювати...гемарої у нас...А як нам важко хабарчики брати,щоб не попастись!!!За це ще треба надбавку додати!!!!Так тримати!!!!МОЛОДЦІ!!! Гріха не боїтесь!!!Я б встидалась у місто вийти після такого рішення,якась має бути межа у всьому!В очі не могла б подивитись простому люду!!! А мерія ходить з високо піднятими головами,задоволеними усмішками! Отак нас ,самбірян ,кинули! Ще раз голосуйте за ТАРАСИКА,він ж бізнесмен,щось зробить для міста,бо гроші має...а виявляється ...що ще мало має... Для себе мужик работає...ХА,ХА!!!!
Ото працюєш, обираєш їх, платиш податки на їх отримування, а воно... Гадить на тебе і обкрадає. Мабуть це найбільш озаконена афера. Треба копії статей надіслати в ZIK та Азарову. Шкода рідне місто, нехочеться позоритись
